La Formation regroupe l’ensemble des actions consacrées à la formation professionnelle, au processus d’acquisition de connaissances et compétences indispensables à l’exercice et à l’évolution d’une activité professionnelle.
Il couvre les dispositifs de formation initiale et continue, les obligations légales des entreprises, les modalités pédagogiques (présentiel, distanciel, blended Learning, A.F.E.S.T.), les financements disponibles (CPF, OPCO) et les enjeux stratégiques du développement des compétences.
La formation continue est un axe fondamental pour soutenir les activités de l’entreprises et développer les capacités des collaborateurs pour répondre aux enjeux économiques et aux évolutions technologiques et sociétales.
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Voici comment une infographie représente les sujets abordés actuellement par les DRH et confirme notre vision, notre approche, notre discours et nos actions : le besoin de formation et de sensibilisation des managers pour renforcer l’implication des collaborateurs, le souhait…
Sur les 17 nouvelles mesures pour favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap, certaines sont en test dans certaines régions et touchent le domaine de la formation directement. Quelques mesures qui touchent directement la formation : Quelques mesures qui…
Le baromètre 2022 sur la formation vient d’être publié par le Centre Inffo. A cette occasion l’étude réalisée auprès de 1600 actifs révèle des perspectives importante pour les acteurs de la formation. Ainsi 88% des répondants considèrent la formation comme…
Un article de plus sur ChatGPT & la formation ? Oui mais celui-ci est issu de Centre Inffo et donc en lien avec nos activités liées à la formation continue. Après avoir rappelé les éléments de contexte concernant l’innovation technologique…
Dans cette étude réalisée en 2020, l’auteur détaille clairement et analyse les enjeux et défis pour la France autour des organisations du travail apprenantes.Les 4 catégories d’organisation du travail dans les entreprises, à aujourd’hui : Parmi les analyses faites, l’une…
Tout est dit , dixit » cette étude conforte l’importance (du) rôle visuel déjà connu mais sous-estimée. L’étude (…) met en valeur l’interdépendance de toutes les fonctions cérébrales, chacune influençant l’autre selon des algorithmes individuels et imprévisibles. (…) On comprend…
Voilà une vidéo qui a le mérite d’exister ! Sur le fond, rien de nouveau sous le soleil. Cependant, elle est synthétique et structurée, elle vulgarise en 4minutes34 de nombreux concepts pour « mieux » apprendre. En bref, c’est une vraie pépite en…
Tout est dit , dixit » cette étude conforte l’importance (du) rôle visuel déjà connue mais sous-estimée. L’étude (…) met en valeur l’interdépendance de toutes les fonctions cérébrales, chacune influençant l’autre selon des algorithmes individuels et imprévisibles. (…) On comprend…
Dans cet article une bonne vision de la façon dont la formation à évolué sur ces dix dernières années au regard des réformes qui ont modifiées structurellement le droit individuel à la formation, poussé les entreprises à revoir leur stratégie…
LMS ou LCMS, petit comparatif pour comprendre les grandes différences. Le LMS est une plateforme de gestion de l’apprentissage (Learning Management System en anglais) qui s’est imposée dans le monde de la formation professionnelle et du e-learning depuis plusieurs décennies….