La Formation regroupe l’ensemble des actions consacrées à la formation professionnelle, au processus d’acquisition de connaissances et compétences indispensables à l’exercice et à l’évolution d’une activité professionnelle.
Il couvre les dispositifs de formation initiale et continue, les obligations légales des entreprises, les modalités pédagogiques (présentiel, distanciel, blended Learning, A.F.E.S.T.), les financements disponibles (CPF, OPCO) et les enjeux stratégiques du développement des compétences.
La formation continue est un axe fondamental pour soutenir les activités de l’entreprises et développer les capacités des collaborateurs pour répondre aux enjeux économiques et aux évolutions technologiques et sociétales.
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Outre les dispositifs déjà existants et qui peuvent accompagner le financement d’actions de formation (POEC, FNE et FSE), le gouvernement met d’autres ressources à disposition. L’objectif est de permettre aux personnes occupant des emplois dit à « risque » liés à la…
France Compétences a mené l’enquête pour analyser les difficultés de mises en oeuvre de formations individualisées. En effet, elles ne dépassent pas le stade expérimental ou » de niche » encore actuellement. Trois leviers sont à travailler pour individualiser une formation…
Voici la dernière charte des formations multimodales en cours de signature auprès des financeurs, visant à harmoniser les éléments administratifs entre ces derniers et les structures de formation, pour : Cette Charte des formations multimodales de seulement 10 pages, est…
Le terme de compétences est à présent mobilisé dans tous les domaines : formation initiale ou continue, marché du travail et politique de l’emploi, reconversion… et il semble qu’un consensus existe pour faire de la construction, du développement et de…
L’Europe lance cette année un programme qui vise à faire la promotion du développement des compétences au sein des pays de l’union. Partant du constat seuls 43.7% des adultes ont eu accès à une formation au cours des 12 derniers…
Le rapport d’activité de 2022 de France Compétences vient de paraître ce 3/07/2023. Ce dernier rappelle le statut, la gouvernance et les missions des diverses commissions émanant de France Compétences. Crée le 1er janvier 2019 par la loi « Avenir…
Depuis le temps que nous en entendions parlé : ils sont officiellement sortis ! Deux nouveaux outils, déployés par le ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion et la Caisse des dépôts, voient le jour pour accompagner les…
Cette article publié par digiformag, met en lumière les évolutions de la durée d’Audit Qualiopi à partir du 1er Septembre 2023. Sur la base de plusieurs critères, comme par exemple le chiffre d’affaire de l’organisme de formation, la durée est…
L’opérateur de compétences ATLAS a signé un accord de partenariat avec la Caisse des Dépôts et des consignations pour abonder le Compte Personnel de Formation (CPF) des salariés de la branche professionnelle des bureaux d’études. Il s’agit donc de cofinancer…
La loi n°2022-1598 du 21 décembre 2022 portant sur des mesures d’urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi, a : Personnellement, le terme de VAE “inversée” m’interroge et serait à suivre. En effet, lorsqu’un…